En lumière : Innoweave

Innoweave a été un important programme du volet de Renforcement des capacités de la Fondation McConnell pendant plus d'une dizaine d'années. Cette initiative a été lancée en 2011. En constatant que le secteur social manquait de ressources, la Fondation McConnell s'est demandé comment de l’accompagnement sur mesure pourrait aider les organismes de bienfaisance et les OBNL canadiens à concrétiser leurs idées novatrices et à renforcer leur capacité à générer des changements positifs.

Les premières offres d’accompagnement d’Innoweave aidaient les organisations à clarifier leurs objectifs d’impact, à se servir de l’impact collectif pour collaborer sur des enjeux complexes ou même à trouver d’autres sources de revenus. Les besoins du secteur ayant changé au fil du temps, Innoweave a évolué au cours des 12 dernières années pour inaugurer des parcours d’accompagnement, par exemple Mesure de l’impact, Devenir prêt pour l’investissement et Mobilisation des décideurs.

Le modèle d’Innoweave repose sur trois apprentissages clés :

• L’impact d’abord : Tous les accompagnements d’Innoweave sont axés sur la clarté et l’intentionnalité de l’impact que l’organisation souhaite avoir, et sur une hypothèse de ce qu’elle peut accomplir.
• Les gens sont ce qu’il y a de plus important : La mesure à laquelle une organisation peut renforcer sa capacité dépend des membres de son équipe. Il est crucial que ces personnes s’approprient la trajectoire de renforcement des capacités et qu’Innoweave réponde à leurs besoins. Leur impact rayonnera dans l’ensemble de l’organisation et au sein de leurs réseaux.
• L’accompagnement comme mission première : Les coachs d’Innoweave offrent un accompagnement individuel à chaque organisation, leur faisant découvrir un nouveau point de vue et les aidant à clarifier leur impact. Les coachs peuvent également écouter et conseiller les dirigeantes et les dirigeantes qui font face à des priorités concurrentielles.

Une initiative qu’Innoweave est fier d’avoir soutenue est le Together Project, qui fait partie de la plateforme partagée de MakeWay. Le Welcome Group Program de ce projet permet aux personnes nouvellement arrivées au Canada de tisser des liens, appuie les priorités d’intégration et aide à créer des communautés plus accueillantes.

Ayant d’abord bénéficié du soutien d’Innoweave en 2018, le Together Project a étendu sa portée dans la grande région de Toronto. Il est aussi désormais actif à Surrey et à Ottawa, avec d’autres villes canadiennes en vue.

« Grâce à notre participation au module Impact et clarté stratégique d’Innoweave, notre comité directeur et notre équipe ont pu se mettre d’accord sur une Théorie du changement qui comprenait des objectifs précis et mesurables. Après avoir peaufiné notre Welcome Group Program pour qu’il puisse avoir l’impact voulu, nous avons participé à un atelier d’accroissement de l’ampleur pour déterminer la meilleure façon d’entrer en contact avec un plus grand nombre de bénévoles et de personnes nouvellement arrivées au pays dans d’autres régions », dit Anna Hill, co-directrice du Together Project, une initiative de la Fondation MakeWay.